Knapp 30 Jahre nach dem Fall des Kommunismus in Rum\u00e4nien konfrontiert sich das Gesundheitswesen mit sehr gro\u200e\u00dfen Problemen. Kein Gesundheitsminister hat es bis jetzt geschafft das rettende Reformpaket zu finden um das System wieder auf die Beine zu stellen und die \u00c4rzte zu \u00fcberzeugen das Land nicht mehr zu verlassen. Der Sektor ist seit Jahrzehnten unterfinanziert und Rum\u00e4nien konfrontiert sich mit einer massiven Abwanderung von \u00c4rzten und Krankenschwestern werden, die auf der Suche nach besseren Arbeitspl\u00e4tzen ins Ausland gehen. Bis vor kurzem haben geringf\u00fcgige Lohnerh\u00f6hungen das medizinische Personal nicht \u00fcberzeugt im Land zu bleiben. Seit letztem Jahr scheint sich die Lage von Monat zu Monat zu \u00e4ndern, das Nettoeinkommen der Mitarbeiter im Gesundheitswesen wurde deutlich erh\u00f6ht, vielleicht mehr als in jeder anderen Branche in Rum\u00e4nien.<\/p>\n
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Trotzdem sind die Gewerkschafter mit den Geh\u00e4ltern und den Pr\u00e4mien sehr unzufrieden. Am Montag drohten sie mit Protesten, die mit einem Generalstreik gipfeln k\u00f6nnten. Die derzeitige Ministerin, Sorina Pintea, sagt, dass sie keinen Grund dazu h\u00e4tten. Sie gibt das Beispiel eines Krankenhausarztes, dessen Einkommen von umgerechnet 1700 Euro auf \u00fcber 2.700 Euro gestiegen ist. Die L\u00f6hne seien mit den westeurop\u00e4ischen L\u00f6hnen vergleichbar, f\u00fcgte die Ministerin Sorina Pintea hinzu:<\/p>\n
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Ein Internistik-Arzt in einer Klinik, der einen Zuschuss von 15 % hat — hatte im Dezember 2017 einen Lohn von 7.650 Lei, im M\u00e4rz 2018 – 12.481 Lei. Wie Sie gesehen haben, sind diese Geh\u00e4lter nicht klein. Solange es keine Lohnk\u00fcrzungen gibt, glaube ich nicht, dass es Gr\u00fcnde f\u00fcr einen Generalstreik gibt. Es w\u00e4re eine Heuchelei, den Streik zu beginnen. Ich denke, wir k\u00f6nnen \u00fcber alle Probleme diskutieren und L\u00f6sungen finden, aber vergessen wir nicht, dass Sie auch Pr\u00e4mien aus Ihrem eigenen Einkommen erhalten k\u00f6nnen, zum Beispiel bei medizinischen Diensten auf Anfrage.<\/em>\u201d<\/p>\n
Die Zusch\u00fcsse stellen in der Tat eine der Ursachen f\u00fcr die Unzufriedenheit der Gewerkschaften – sie wurden auf maximal 30% des Gehalts begrenzt, eine Schwelle, die die Gewerkschafter als „schrecklich“ bezeichnen. Der Vorsitzende des Gewerkschaftsbundes Sanitas, Leonard Barascu, \u00fcber die Forderungen:<\/p>\n
Das Lohnwachstum sollte f\u00fcr alle Kollegen im Gesundheits- und Sozialf\u00fcrsorgesystem gelten. Diese Schwelle von 30% sollte abgeschafft werden, denn sie bereitet uns die gr\u00f6\u200e\u00dften Probleme. Es handelt sich dabei um die Zusch\u00fcsse f\u00fcr unsere Kollegen, laut Zuschuss-Regelung. Wir verhandelt gerade dar\u00fcber. Weiter sollen die Geh\u00e4lter der Kollegen, die durch den Transfer der Beitr\u00e4ge vom Arbeitgeber auf den Arbeitnehmer Geld verloren haben, vervollst\u00e4ndigt werden.\u201d<\/em><\/p>\n
Die Reform im rum\u00e4nischen Gesundheitswesen geht weiter. Rum\u00e4nien wird 650 Tausend Euro von der EU f\u00fcr die Ab\u00e4nderung des Gesundheitsgesetzes bekommen. Das Vorgehen wird auch von der Weltgesundheitsorganisation unterst\u00fctzt.<\/p>\n
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