Die Kundgebung in Bukarest wurde vom Gewerkschaftsbund Solidaritatea sanitar\u0103\u201c (in etwa: Solidarit\u00e4t f\u00fcr Gesundheit\u201c) koordiniert, dem etwa 25.000 Angestellte im Gesundheitswesen angeh\u00f6ren. An den Protesten beteiligten sich alle m\u00f6glichen Arbeitnehmer-Kategorien — von \u00c4rzten und Pflegern bis zu Buchhaltern und technischem Personal. Grund der Unzufriedenheit ist die vor zwei Jahren von der damaligen Regierung versprochene — und seitdem mehrmals hinausgez\u00f6gerte — Lohnerh\u00f6hung im Bereich. Die Umsetzung des entsprechenden Gesetzes von 2017 w\u00e4re zuletzt im Mai 2021 f\u00e4llig gewesen — doch sie wurde erneut vertagt. Mehr noch, sagen die Protestler — auch im n\u00e4chsten Jahr gebe es kaum Perspektiven f\u00fcr eine Lohnerh\u00f6hung, und die Regierung mache sogar einen R\u00fcckzieher, indem jetzt nur noch von einem Viertel des urspr\u00fcnglich versprochenen Quantums die Rede ist. Daniel Bulboac\u0103 ist Vizepr\u00e4sident der Gewerkschaft Solidaritatea Sanitar\u0103\u201c und macht seinem \u00c4rger Luft:<\/p>\n
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Die Protestierenden sind gestern durch ganz Bukarest marschiert und haben vor dem Regierungsgeb\u00e4ude, dem Parlament und dem Pr\u00e4sidentenpalast Kundgebungen veranstaltet. Gabriel Predica, ein weiterer Vizepr\u00e4sident der Gewerkschaft Solidaritatea Sanitar\u0103\u201c, sagte in einem Interview mit Radio Rum\u00e4nien, dass die ausgesetzten Lohnerh\u00f6hungen nur die Spitze des Eisbergs seien — die Probleme im Gesundheitswesen w\u00fcrden viel tiefer sitzen und von weither kommen:<\/p>\n
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Wir haben es mit einem von Grund auf ungerechten Entlohnungssystem im Gesundheitswesen zu tun. Es ist im Grunde ein Ausdruck der Undankbarkeit gegen\u00fcber den Angestellten und ihrer Leistung. Und wenn ich Angestellte sage, so meine ich absolut alle Personal-Kategorien, also \u00c4rzte, Krankenschwestern, Pfleger, Krankentr\u00e4ger, technisches und Verwaltungspersonal — sie alle waren in den letzten zwei Jahren sehr engagiert im Kampf gegen die Covid-19-Pandemie.\u201c<\/em><\/p>\n
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Bereits seit 2010 sei die Lohnpolitik im \u00f6ffentlichen Bereich von Hinausz\u00f6gerungen und Vertagungen gepr\u00e4gt, f\u00fchrte der Gewerkschafter weiter aus, und das habe zu Frustrationen und sogar Streit zwischen unterschiedlichen Arbeitnehmer-Kategorien gef\u00fchrt, denn weder das alte noch das neue Entlohnungsgesetz sei jemals vollst\u00e4ndig umgesetzt worden.<\/p>\n
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\nWir haben seit 2017 ein neues Entlohnungsgesetz, das einfach nicht umgesetzt wird. Wir fordern nichts anderes als die uns zustehenden Rechte, keines Extras oder Boni. Im Januar 2021 w\u00e4re eine erste stufenweise Lohnerh\u00f6hung f\u00e4llig gewesen — nichts ist geschehen. F\u00fcr 2022 sind technisches und Verwaltungspersonal von der Lohnerh\u00f6hung ausgenommen, w\u00e4hrend Bauarbeiter im Gesundheitswesen, Pfleger, Krankentr\u00e4ger und Putzkr\u00e4fte nur ein Viertel der versprochenen Lohnerh\u00f6hung erhalten. Also nur ein Teil der Angestellten erh\u00e4lt die ihnen zustehende Lohnerh\u00f6hung, und auch die ist auf ein Viertel gek\u00fcrzt.\u201c<\/em><\/p>\n
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