Los especialistas rumanos en el sector de las tecnolog\u00edas de la informaci\u00f3n y la comunicaci\u00f3n han destacado ya desde hace mucho tiempo en Ruman\u00eda y en el extranjero. Entre ellos hay tambi\u00e9n numerosas mujeres que superando los estereotipos de g\u00e9nero seg\u00fan los cuales las profesiones t\u00e9cnicas no son adecuadas para ellas, han desarrollado una carrera en este sector incluso en un nivel superior a otros Estados.<\/p>\n
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Por ejemplo, seg\u00fan una estad\u00edstica de 2017 realizada por la compa\u00f1\u00eda estadounidense Hacker Ran, Ruman\u00eda ocupa el sexto lugar, con el resultado de 164,9, en una clasificaci\u00f3n de los pa\u00edses respecto al rendimiento de las programadoras. Estos datos son conformes con las cifras procedentes de las instituciones de la Uni\u00f3n Europea. Seg\u00fan Eurostat, Ruman\u00eda tiene junto con Lituania el segundo mayor n\u00famero de mujeres que trabajan en el sector de las tecnolog\u00edas de la informaci\u00f3n y la comunicaci\u00f3n en la Uni\u00f3n Europea, del 25,7% en 2017. Bulgaria ocupa el primer lugar en la clasificaci\u00f3n, siendo un 26,5% de los empelados del sector de las TIC mujeres. Esto no es sorprendente si tomamos en cuenta tambi\u00e9n el desarrollo de la educaci\u00f3n en este \u00e1mbito, seg\u00fan considera Veronica \u015etefan, fundadora de la asociaci\u00f3n Digital Citizens Romania:<\/p>\n
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\u201cEstamos en una situaci\u00f3n muy buena sobre todo respecto a las j\u00f3venes que estudian inform\u00e1tica, al menos a nivel universitario. La situaci\u00f3n no es tan buena a nivel de maestr\u00eda o doctorado. Esto significa que ellas no se especializan en un nivel muy alto. Pero a nivel de programadoras, es decir mujeres que trabajan para elaborar varios productos tecnol\u00f3gicos, estamos en una situaci\u00f3n bastante buena. Ruman\u00eda est\u00e1 en general en una buena situaci\u00f3n respecto a los especialistas certificados en el sector de las TIC. Esto se ve a partir del instituto, en el que las clases de inform\u00e1tica son bastante equilibradas: son mitad chicas, mitad chicos. Es decir que Ruman\u00eda es la segunda en la Uni\u00f3n Europea y supera el promedio europeo del 17%. Nosotras tenemos aproximadamente un 26%, es decir que est\u00e1 bastante bien. Pero 70% restante est\u00e1 todav\u00eda representado por los hombres. Destacar\u00eda tambi\u00e9n que nuestro sistema educativo fomenta la parte t\u00e9cnica y esto se ve muy bien en los grandes centros urbanos.<\/em><\/strong><\/p>\n
A pesar de ello, es dif\u00edcil decir cu\u00e1ntas mujeres que trabajan en el sector de las TIC ocupan tambi\u00e9n cargos directivos o son simples empleadas. Adem\u00e1s, este mercado est\u00e1 dominado en Ruman\u00eda por la externalizaci\u00f3n (outsourcing, en ingl\u00e9s), dado que muchas compa\u00f1\u00edas producen y desarrollan ideas pensadas en otra parte. Pero al mismo tiempo los proyectos rumanos de emprendimiento en este sector o las empresas aut\u00f3ctonas que parten desde cero tienen pocas mujeres en la direcci\u00f3n.<\/p>\n
\u201cEllas forman parte de los equipos, pero no son necesariamente el pilar principal, es decir el l\u00edder. Muchas veces forman parte del equipo de comunicaci\u00f3n, del equipo de ideas. Desde la perspectiva del emprendimiento no estamos en la situaci\u00f3n deseada. El hecho de tener aproximadamente un 30% de mujeres que trabajan y chicas que estudian en este sector es alentador. Pero las cosas no son tan buenas respecto al emprendimiento.<\/em><\/strong><\/p>\n
En el resto de la Uni\u00f3n Europea las cosas tampoco est\u00e1n en una buena situaci\u00f3n desde esta perspectiva. Los especialistas en la igualdad de g\u00e9nero consideran que la baja presencia de las mujeres en los sectores t\u00e9cnicos y cient\u00edficos, y no s\u00f3lo en la inform\u00e1tica, est\u00e1 relacionada tambi\u00e9n con la confianza de las chicas en s\u00ed mismas, pero tambi\u00e9n con las aspiraciones fijadas por la tradici\u00f3n y la educaci\u00f3n. Lina Salanauskaite, investigadora en el Instituto Europeo de la Igualdad de G\u00e9nero con sede en Vilna, ha ampliado m\u00e1s detalles:<\/p>\n
\u201cSi estudiamos la presencia de las mujeres entre los especialistas en las TIC, el promedio en la UE es del 17%, y en los \u00faltimos cinco a\u00f1os no ha habido ning\u00fan cambio en este sentido, a nivel general. Sin embargo, en ciertos pa\u00edses, el porcentaje de las mujeres especialistas en las TIC incluso ha bajado en los \u00faltimos cinco a\u00f1os. Hay varias razones que explican porque tenemos pocas mujeres especialistas en las TIC y est\u00e1n relacionadas con las razones de la presencia de pocas mujeres en las llamadas profesiones cient\u00edficas o de ingenier\u00eda, y todas tienen que ver con los estereotipos de g\u00e9nero. Pero quisiera mencionar tambi\u00e9n los aspectos relacionados con las aspiraciones. Si analizan los datos a partir de los 15 a\u00f1os, entre un 3 y un 15% de los chicos de la UE desean ser especialistas en el sector de las TIC. En cambio, cuando analizamos las aspiraciones de las chicas de ser especialistas en este \u00e1mbito, s\u00f3lo un poco m\u00e1s de un 1% de las chicas de cuatro Estados miembros tienen este deseo. Es decir que las chicas no alcanzan siquiera el nivel m\u00ednimo de los chicos respecto a este deseo. Esto no tiene que ver con las habilidades digitales de las chicas y los conocimientos de las matem\u00e1ticas. Tiene m\u00e1s que ver con la manera en que los chicos y las chicas ven su futuro, sus puntos fuertes y la posibilidad de progresar en un \u00e1mbito u otro. Es decir que a partir de los 15 a\u00f1os las cosas empiezan a diferenciarse.<\/em><\/strong><\/p>\n
Volviendo a Ruman\u00eda, respecto a la especializaci\u00f3n en las TIC y a las competencias digitales b\u00e1sicas, el uso del ordenador o de internet para crear contenido, informaci\u00f3n, o para buscar trabajo en l\u00ednea, nuestro pa\u00eds est\u00e1 lleno de paradojas, seg\u00fan ha afirmado Veronica \u015etefan:<\/p>\n
\u201cAunque estemos hablando de lo buena que es la situaci\u00f3n en el sector de las TIC y el \u00e1mbito digital respecto al n\u00famero de especialistas, en el caso de la poblaci\u00f3n total las estad\u00edsticas muestran que estamos al otro lado de la clasificaci\u00f3n. Aproximadamente un 30% de la poblaci\u00f3n general tiene competencias digitales b\u00e1sicas y esto nos coloca en el \u00faltimo lugar en la Uni\u00f3n Europea. La situaci\u00f3n es muy buena respecto a estas competencias en las grandes ciudades: Bucarest, Cluj, <\/em><\/strong>Ia\u0219i, Constanza, Craiova, Sibiu y Bra\u0219ov. Pero gran parte de la poblaci\u00f3n no tiene estas competencias. En el sector de las TIC trabaja un 2% de los rumanos, frente al n\u00famero total de empleados, mientras que en la zona rural trabaja aproximadamente un 40% de los rumanos. Est\u00e1 claro que hay una diferencia muy grande entre los dos mundos.<\/em><\/strong><\/p>\n
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