Nei quasi 30 anni passati dalla Rivoluzione anticomunista in Romania, la salute \u00e8 rimasta una \u201cCenerentola\u201d per la quale nessun ministro \u00e8 riuscito a trovare il \u201cPrincipe\u201d salvatore, cio\u00e8 quel pacchetto di riforme che diano un pi\u00f9 di valore all\u2019atto medico e che rappresenti una motivazione a rimanere a lavorare nel Paese per i dipendenti di questo sistema. Sullo sfondo di uno scarso finanziamento cronico nel settore, la Romania si \u00e8 confrontata con un ampio esodo dei medici e degli infermieri, che sono andati all\u2019estero in cerca di posti di lavoro meglio pagati. Fino a poco tempo fa, gli aumenti salariali poco significativi non hanno fatto cambiare idea a chi voleva partire. Per\u00f2, man mano, almeno a cominciare dall\u2019anno scorso, la situazione sembra cambiare da un mese all\u2019altro. I redditi netti dei dipendenti del settore sanitario sono aumentati parecchio, forse di pi\u00f9 rispetto a qualsiasi altra categoria salariale in Romania. Nonostante ci\u00f2, i rappresentanti sindacali sono molto scontenti degli stipendi e degli scatti e luned\u00ec hanno minacciato di avviare proteste che potrebbero culminare con uno sciopero generale.<\/p>\n
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L\u2019attuale ministro, Sorina Pintea, afferma che non hanno motivi per protestare e fa l\u2019esempio di un medico primario, il cui stipendio \u00e8 aumentato da 1700 euro a oltre 2.700 euro, retribuzione che corrisponde a quella ricevuta da altri suoi colleghi di qualsiasi altro Paese dell\u2019Europa Occidentale. Sorina Pintea: Un medico primario di medicina interna in un ospedale, che gode di uno scatto del 15% – a dicembre 2017 aveva 7.650 lei, mentre a marzo 2018 riceve 12.481 lei. Come avete visto, questi stipendi non sono bassi. Se non vengono applicati tagli salariali, non credo ci siano motivi per uno sciopero generale. Sarebbe, a mio avviso, una prova di ipocrisia da parte loro avviare lo sciopero. Credo che possiamo discutere e individuare soluzioni a tutti i problemi, ma non dimentichiamo che si possono concedere scatti anche dai propri incassi, ad esempio per servizi sanitari su richiesta<\/em>.\u201d<\/p>\n
Gli scatti rappresentano, infatti, una delle cause di malcontento per i sindacati perch\u00e9 sono stati bloccati ad una massima del 30% dello stipendio, tetto ritenuto \u201cterribile\u201d dai rappresentanti sindacali. Il presidente della Federazione sindacale Sanitas, Leonard B\u0103r\u0103scu, passa in rassegna tutte le richieste: La crescita salariale deve essere valida per tutti i colleghi del sistema sanitario e di assistenza sociale; bisogna eliminare quel tetto del 30%, che ci crea i maggiori problemi nel poter concedere ai colleghi quello che sta scritto nel regolamento sugli scatti, ora cerchiamo di negoziare su questo; un\u2019altra nostra richiesta \u00e8 il ripristino degli stipendi dei colleghi che, tuttavia, hanno perso soldi nel momento del passaggio dal datore di lavoro al dipendente dell\u2019obbligo a pagare i contributi, fatto che a loro ha portato perdite anzich\u00e9 guadagni<\/em>.\u201d Al di l\u00e0 di tutte queste discussioni, la riforma nel settore sanitario continua. La Romania ricever\u00e0 da fondi europei 650.000 euro per la modifica della Legge sulla Sanit\u00e0, iniziativa sostenuta pure dall\u2019Organizzazione Mondiale della Sanit\u00e0.<\/p>\n
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