România este insuficient reprezentată în principalele ţări sursă pentru muncitorii străini, în special cele din subcontinentul indian, de unde provine aproape 80% din mâna de lucru din ţări terţe, se arată într-o scrisoare adresată preşedintelui României, Nicuşor Dan, şi ministrului de Externe, Oana Ţoiu.
Un nou raport al Comisiei Europene evidențiază o schimbare pozitivă în ceea ce privește finanțarea educației în întreaga Europă, ceea ce dă un impuls avantajului competitiv al UE.
Cristian Popa (BNR): România înregistrează un deficit de forță de muncă mai sever decât media Uniunii Europene, afectând atât ocupațiile cu competențe elementare, cât și domenii specializate precum IT&C, inginerie, științe și sănătate.
Organizaţia pentru Cooperare şi Dezvoltare Economică i-a recomandat României să intensifice eforturile de creştere a ocupării, reducere a disparităţilor regionale şi sociale şi îmbunătăţire a calităţii forţei de muncă.
39% dintre angajaţii din România sunt nemulţumiţi de salariul actual, conform unui sondaj derulat de portalul de recrutări online eJobs.
Perfecționarea și reprofilarea lucrătorilor europeni reprezintă o condiție fundamentală pentru funcționarea eficientă și incluzivă a pieței unice europene. Acestea permit nu doar adaptarea la schimbări tehnologice și structurale, ci și valorificarea potențialului uman în beneficiul întregii economii europene.
Cheltuielile cu mentenanţa clădirilor moderne de birouri din România s-au majorat cu circa 10% în 2025.
Autoritatea Europeană a Muncii a organizat a patra sesiune de formare privind mobilitatea forței de muncă la București.
Datele statistice arată că, în ultimii ani, importul forţei de muncă a luat amploare în România, fenomen destul de întâlnit, de altfel, şi în alte ţări europene.
Guvernul a aprobat, pentru anul 2025, un contingent de 100.000 de lucrători străini nou admişi pe piaţa forţei de muncă din România, a anunţat, joi, purtătorul de cuvânt al Guvernului, Mihai Constantin.
100.000 de lucrători străini ar putea activa şi în acest an în România, potrivit unui proiect al Ministerului Muncii.
Spitalul Clinic Judeţean de Urgenţă din Bihor, în nord-vestul României, a lansat oficial concursul pentru ocuparea a 144 de posturi vacante care acoperă multiple specializări şi categorii de personal.
Eurodeputații au discutat despre decalajul de competențe în Uniunea Europeană, subliniind necesitatea urgentă de a investi în formarea profesională pentru a pregăti forța de muncă pentru viitor.
România atrage tot mai mulți muncitori străini, care vin pentru salarii mai mari decât cele obținute în țara lor, dar și pentru condiții mai bune de muncă.
