Прийняті заходи для медичної системи
Уряд прийняв нові заходи на користь румунських лікарів, які через погані зарплати та недофінансування медичного сектора, обирають працювати закордоном.
România Internațional, 08.08.2016, 13:59
Уряд Румунії повідомив, що виділить в 2016 році, близько 100 мільйонів леів (майже 22 мільйони євро), для підвищення оплати за чергування лікарів понад місячну норму робочого часу, починаючи від 1 жовтня цього року. Міністр охорони здоров’я Влад Войкулеску уточнив, що це рішення є одним з важливих кроків, зроблених в останні роки на користь румунських лікарів, які, через погані зарплати та недофінансування медичного сектора, обирають працювати закордоном. Кошти походитимуть із більш ефективного управління наявними ресурсами медичної системи, – уточнило Міністерство охорони здоров’я.
Чергування лікарів понад місячну норму робочого часу здійснюватиметься на основі індивідуального трудового договору. Для лікарів, перевага полягає в тому, що ці чергування будуть залучені до стажу праці та стажу практики. Трудовий договір у випадку чергувань передбачатиме право на оплачувану щорічну відпустку пропорційно відпрацьованому часу лікарями, які виконують тільки чергування, або тих, які проводять чергування у інших лікарнях, ніж вони працюють. Міністерство охорони здоров’я повідомило, що за обов’язкове чергування у нічний час проводитиметься додаткова оплата в розмірі 25%. Крім того, лікарі, які здобули науковий ступень доктора медичних наук починаючи, отримуватимуть грошові добавки у розмірі 15%. Робочий час та час для відпочинку будуть переглянуті з урахуванням зусиль докладених лікарями та безпеки пацієнтів. Міністерство охорони здоров’я також розглядає способи оплати чергувань лікарів-резидентів I та II років.
Нові заходи були прийняті після того як, починаючи з 1 серпня зарплати у сфері охорони здоров’я збільшилися на 300 леїв (70 євро) та до 900 леїв (близько 200 євро). Майже 163 тисячі працівників цієї системи отримуватимуть більшу зарплату. Теж від 1 серпня, уряд запровадив систему нагород в системі охорони здоров’я, таким чином лікарі-початківці отримуватимуть бонуси у розмірі двох відсотків.
Як і сфері освіти, так і в медичній системі, заробітна плата буде в залежності від спеціалізації, функції та стажу, до чого додаються різні надбавки. Базова зарплата лікаря, який працює в лікарні становитиме від 2400 леїв (525 євро) до 3000 леїв (650 євро) у залежності від стажу, а медсестри від 1.900 (430 євро) до 2400 леїв (540 євор). Зарплата лікаря швидкої допомоги становитиме 5400 леїв (близько 1200 євро).
З іншого боку, держсекретар у Міністерстві оборони Раєд Арафат вважає помилковим той факт, що в Румунії не були побудовані в останні 25 років, принаймні чотири нові лікарні, які могли замінити давню інфраструктуру. Румунія повинна мати чіткий довгостроковий план для реабілітації інфраструктури лікарень.
