Evropska minimalna plata i u Rumuniji (15.11.2024)

Zakon o uvođenju evropske minimalne zarade u Rumuniji ratifikovao je predsednik Klaus Johanis

Dragana Diamandi и Mihai Pelin, 15.11.2024, 13:03

Zakon o uvođenju evropske minimalne zarade u Rumuniji ratifikovao je predsednik Klaus Johanis. Premijer Marčel Čolaku je izjavio da je na taj način učinjen poslednji korak ka podizanju minimalne zarade na 4.050 leja (oko 810 evra) od 1. januara 2025. On je dao uveravanja da nema prepreka, ni izbornih ni bilo kakvih drugih priroda. „Zakonodavni akt je transparentan, svi su ga videli i izrečen je. Proći će neophodnu proceduru da sto pre bude odobren, da izvršimo i tehnička prilagođavanja“, naglasio je premijer.
Odluka o povećanju bruto minimalne zarade doneta je u Tripartitnom nacionalnom savetu, koji okuplja Vladu, poslodavce i sindikate. Novi zakon ima za regulatorni cilj transponovanje u nacionalno zakonodavstvo odredabe Direktive Evropskog parlamenta (2022/2041) o adekvatnim minimalnim zaradama u EU.
Ovaj zakon će uticati na poboljšanje uslova rada i života, kroz adekvatne minimalne plate i efikasan okvir kolektivnog pregovaranja koji će podržati dalje jačanje plata. Prema zakonu, minimalna bruto osnovna utvrđena odlukom Vlade može se odobriti zaposlenom najduže 24 meseca od dana zaključenja individualnog ugovora o radu.
„Usvajanjem ovog zakona imaćemo bolju zaštitu radnika u Rumuniji. Povećanje zarada je iskorak za bolje plaćene poslove, ali i za veću ekonomsku i socijalnu stabilnost. Primenom ovog zakona želimo da smanjimo siromaštvo kod zaposlenih osoba i zaštito kupovnu moć. To je obaveza koju smo preuzeli da nikoga ne ostavljamo u raskoraku i da poboljšamo uslove rada i života“, rekla je ministarka rada i socijalne solidarnosti Simona Bucura Opresku u objavi na društvenoj mreži.

Povećanje na 4.050 leja značilo bi da će Rumunija dostići oko 47% evropske minimalne plate. Trenutno, minimalna bruto plata u Rumuniji iznosi 3.700 leja mesečno (oko 740 evra), za puno radno vreme od 168 sati, u proseku mesečno, što predstavlja 22.024 leja/sat (oko 4,4 evra).
Prema zvaničnim podacima, u Rumuniji trenutno preko 843.000 zaposlenih prima minimalnu bruto zaradu, što predstavlja procenat od 15,5% od ukupnog broja aktivnih zaposlenih.
Povećanje minimalne bruto zarade utiče na privatno okruženje, jer dovodi do povećanja rashoda. Većina zaposlenih u državnim institucija nema zaposlene sa minimalnom platom, što znači da drzava neće imati dodatne troškove. Vlada od ove mere dobija, jer veće plate znače veće poreze i doprinose u budžet za zdravstvo i penzije.

U EU postoje istorijska neslaganja između država članica oko minimalne zarade, zbog različitih nacionalnih sistema određivanja plata. Prema podacima Evrostata, tokom leta minimalni prihodi su se kretali od 477 evra mesečno u Bugarskoj (najniži nivo), do 2.571 evra mesečno u Luksemburgu.