Повышение минимальной заработной платы в Румынии
Правительство Румынии решило повысить минимальную заработную плату, что является шагом к принятию европейской минимальной заработной платы, запланированный на ноябрь.
07.06.2024, 12:28
Минимальная заработная плата в Румынии будет повышена с 1 июля, объявило румынское правительство. Она вырастет с 3 300 лей, что эквивалентно 660 евро до 3 700 лей (около 740 евро). Речь идёт о чистом увеличении на 284 лея (около 57 евро), и эту добавку к заработной плате работники получат в августе за июль. В настоящее время около 760 000 сотрудников в Румынии, что составляет 13,9 % их от общего числа, получают минимальную брутто зарплату в размере 3 300 лей в месяц, и, по оценкам правительства, более 1 миллиона 870 тысяч работников будут получать повышенную минимальную зарплату с начала июля. Однако это решение не распространяется на работников сельского хозяйства и пищевой промышленности, поскольку на эти категории распространяются положения действующего законодательства. Кроме того, сумма 200 лей (около 40 евро) в составе минимальной заработной платы, которая была освобождена от налогов и обязательных социальных взносов, будет увеличена еще на 100 лей (около 20 евро).
Министр труда Румынии Симона Букура-Опреску заявила, что повышение минимальной заработной платы будет иметь положительный эффект как на социальном уровне, стимулируя занятость в секторах, где есть спрос на рабочую силу, сокращая количество незадекларированных работ, так и на экономическом уровне, увеличивая потребление, оказывая влияние на импорт потребительских товаров и повышая покупательную способность работников. По её словам, этот шаг направлен на улучшение жизни румынских граждан и сокращение бедности. В то же время Опреску отметила, что увеличение гарантированной минимальной брутто заработной платы также предполагает приближение её размера к уровню, требуемому директивой ЕС 2041 от 2022 года относительно адекватной минимальной заработной платы в Европейском союзе. Кроме того, по её словам, по опыту прошлых лет, повышение минимальной заработной платы повлекло за собой и вертикальное повышение большинства заработных плат, а не только минимальных. В результате повышения минимальной заработной платы почасовая ставка в Румынии достигнет уровня примерно 22 лея в час (около 4 евро и 42 центов) при стандартном графике работы в среднем 168 часов в месяц.
В свою очередь, глава румынского правительства Марчел Чолаку заявил, что Министерство труда уже работает с социальными партнерами над механизмом, который позволит ввести европейскую минимальную зарплату в Румынии к ноябрю, и что формула будет учитывать покупательную способность, уровень среднего валового заработка и производительность труда. Премьер-министр также объявил, что новый закон о единой сетке заработной платы, являющийся важной вехой в Плане национального восстановления и устойчивости, начнёт действовать со следующего года и будет тесно связан с реформой бюджетной и налоговой систем. Согласно проекту, закон направлен на обеспечение справедливости и прозрачности в систему оплаты труда государственных служащих. Это означает, что премии будут ограничены 20 %, а зарплата не будет превышать брутто зарплату президента Румынии, который зарабатывает 25 000 лей (около 5 000 евро) в месяц.
