2021年9月15日：再见，罗马尼亚！
罗马尼亚旅居海外侨民在全球排在第六位，在经济合作与发展组织国家排在第五位。眼见因居民外流罗马尼亚人口下降。这是经济合作与发展组织发布的一份报告所得出的结论。大多数罗移民的职业培训水平并不高，而在受高等教育移民中许多人素质过高。移居到经济合作与发展组织国家有高等教育罗人中的几乎一半占据要求职业培训低的职位。多数男人在建筑业工作，女人在家政领域工作。尽管如此，海外医生构成一个很大的社团。我们能亲身感觉到医院里医生短缺。
Luiza Moldovan, 15.09.2021, 05:06
罗马尼亚旅居海外侨民在全球排在第六位，在经济合作与发展组织国家排在第五位。眼见因居民外流罗马尼亚人口下降。这是经济合作与发展组织发布的一份报告所得出的结论。大多数罗移民的职业培训水平并不高，而在受高等教育移民中许多人素质过高。移居到经济合作与发展组织国家有高等教育罗人中的几乎一半占据要求职业培训低的职位。多数男人在建筑业工作，女人在家政领域工作。尽管如此，海外医生构成一个很大的社团。我们能亲身感觉到医院里医生短缺。可医生为何移居国外呢？为了预防医生外流要采取何种措施？国内外医生和患者之间的关系如何？请听社会学家弗拉基米尔·约纳什（Vladmir Ionas）对这些问题做出的答复，他说：“大多数医生可以说是几年前政府给医生加薪之前移居国外的。令人遗憾的是，这是罗卫生系统所面临的主要问题。目前依然有医生外流。原因不仅是工资的水平，而且又是医院系统的条件和资金不足。罗医生在西方国家受到尊重，并与病患保持良好关系。在罗马尼亚医生与病患之间的关系是仅在有需要的基础上，在西方国家则是建立在病患对医生的尊重和信任的基础上。罗人通常不相信医生，只是有着迫切需要时才去看医生。”
我们以上提到的报告还表明，25%的被调查者大多数是年轻人，他们表示愿意在国外定居。这是本地区最高的比例。15至24岁几乎一半的被调查者表示愿意移居国外。这对劳动力产生巨大的影响。弗拉基米尔·约纳什说，他们愿意移居国外的原因不仅是工资，而且是生活方式。他说：“谈到年轻人，我们首先应该谈到生活方式。我们不应该想大多数移居国外的人是因为他们在国外能得到的工资比国内要高得多。而主要是因为生活水平、生活方式、在与国家机构和卫生系统互动时享受的服务、他们孩子能享受的教育等。我们这里谈到的是一系列促使罗人移居并定居国外的因素。移居国外的人中很多人受高等教育，这对劳动力市场显然构成问题，就像医生外流产生医生短缺一样。”
最近几年来，出生率明显下降，但弗拉基米尔·约纳什说，出人意外的是2021年，这方面的情况有所改善。他说：“出生率的问题是罗马尼亚面临的一个很严重的问题。出生率多年以来有着下降趋势，2021年则由于新型冠状病毒大流行呈小幅增长趋势。下降的发展趋势是否可逆转很难说。政府在这方面必须采取很严格的措施。我们可以模仿匈牙利、法国等国的榜样，学习这些国家为增加出生率采取的措施。匈牙利是为增加出生率采取最严格措施的国家之一，因为在人口增长上面临巨大问题。这也是政界人士应做的事情：明白我国的优先考虑的问题是什么，意识到我们人口状况令人担忧，推动鼓励生育的公共政策。这些措施相当容易施行。罗马尼亚并非是穷国，是个富国，是一个拥有制定这种计划所需的资源的国家，但首先需要有政治愿望。”
同时需要有明确的目标，及有效实行的公共政策。但一个退休人比例高于劳动力的国家的未来发展令人担忧。弗拉基米尔·约纳什解释说：“令人遗憾的是，我们很难相信这方面的发展趋势是可逆转的。18岁年龄段中大约20%的人在中期内愿意离开家园，50%的一、二年级的大学生学生希望毕业后移居国外，以便能够有更好的发展机会，并找到工资高的工作岗位。我不知道政府是否想为这个问题找到解决途径，但我认为，我们大家都应意识到，这个发展趋势将会致使许多系统的崩溃，首先是退休金系统。我认为，如果仅有30%的人工作，70%的人领取退休金或失业津贴，政府不再能支付退休金。同时，卫生系统将会面临资金不足而导致崩溃，所以我们将会面临巨大的问题。这应该是罗社会进行辩论的主题，来找到预防人口外流的途径，避免达到退休者比工作者高一倍的地步。这一切应该成为所有国家机构的主要讨论议题。”
逸雪（翻译），苏燕（译审）
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