Los puestos de trabajo más codiciados
La mayoría de los rumanos buscan trabajo en ventas, contabilidad, ingeniería, tecnología de la información (TI) y producción.
Daniela Budu, 12.06.2023, 12:37
En Rumanía, los puestos de trabajo más codiciados son los de los campos que aguantan ante las crisis, como las ventas, la contabilidad, la ingeniería, la tecnología de la información (TI) y la producción, según una encuesta realizada por una plataforma de contratación de personal.
Al mismo tiempo, más del 40 % de los rumanos están interesados en los puestos cuyo salario está mencionado explícitamente en los anuncios de contratación. Los ámbitos con más solicitudes son aquellos que buscan candidatos constantemente, con un número elevado de ofertas y que ofrecen incrementos salariales anualmente. Así pues, el campo más estable de los últimos años es el de las ventas, que registra la mayor oferta de puestos de trabajo de Rumanía y salarios netos entre 400 y 600 euros para los dependientes de comercio, o de 1400 — 1800 euros para puestos directivos. Igualmente, en contabilidad los salarios netos van de 800 a 1100 euros para los contables o asesores financieros, y llegan a 2000 euros para los expertos contables.
Según el estudio, los ingenieros pueden obtener entre 1200 y 1800 euros, en función de su especialización y nivel de experiencia, siendo superados por los informáticos, donde los salarios medios rondan los 3000 euros, variando en función de los años de experiencia y de las competencias adquiridas.
Por ejemplo, la plataforma de contratación tiene actualmente unas 1400 vacantes de ingeniero civil en Bucarest y en otras ciudades grandes de Rumanía. Aparte del salario, los empleadores también ofrecen bonificaciones periódicas, seguro médico privado, vales de comida y cubren los gastos de transporte. Según los representantes de la plataforma de contratación, Rumanía ha registrado en los últimos años un crecimiento importante en el sector de la construcción civil, fomentado sobre todo por las inversiones en la infraestructura, la construcción de nuevos proyectos inmobiliarios y la restauración de edificios existentes.
En cuanto al ámbito de la tecnología de la información, la plataforma ofrece en la actualidad alrededor de 375 vacantes en ese sector, y los empleados también pueden teletrabajar. Otro sector en auge es la producción, donde los trabajadores cobran entre 600 y 800 euros al mes, mientras que los puestos de dirección y coordinación pueden obtener entre 900 y 1300 euros.
En los tres últimos años, opinan los especialistas, sectores como la construcción, con todas sus especializaciones derivadas, la tecnología de la información y las telecomunicaciones, así como la medicina han registrado un aumento considerable en lo que respecta a la demanda de personal, promoviendo una demanda sólida y sostenible de puestos bien remunerados.
Por otro lado, a pesar de que las estadísticas muestran que cuatro de cada diez rumanos cobran el salario mínimo interprofesional, los especialistas en selección de personal afirman que en Rumanía hay puestos de trabajo con salarios de incluso 7000 euros al mes. Según ellos, existen trabajadores rumanos que cobran salarios igual de altos que los de Alemania o Francia y, si muchos optaban hace unos años por abandonar Rumanía para trabajar en el extranjero por salarios mejores, la situación ha cambiado últimamente. Conforme a los datos de las empresas rumanas de selección de personal, en los primeros meses del año en curso los empleadores publicaron más de 160 000 ofertas nuevas de puestos de trabajo y hubo más de 4,4 millones de candidaturas a los mismos. El 84 % fueron para puestos de trabajo en Rumanía, que requerían presencia física en la oficina, y el resto para puestos con teletrabajo (trabajo en línea, desde casa) o vacantes en el extranjero.
Traducción al español: Gabriela Ristea
