Aumentos salariales para la Educación y Sanidad
El Tribunal Constitucional ha decidido que la ley de los salarios de los empleados públicos que prevé aumentar los sueldos en Educación y Sanidad en un 15% es constitucional.
Daniela Budu, 15.12.2016, 13:36
El Tribunal Constitucional de Rumanía ha decidido que la ley que modifica la ordenanza referente a los salarios de los empleados públicos es constitucional después de haber rechazado las reclamaciones formuladas por el Partido Nacional Liberal y el Gobierno. La decisión del Tribunal Constitucional es definitiva y obligatoria.
El Gobierno y 65 diputados liberales han formulado reclamaciones referentes a la ley de los salarios de los empleados pagados con fondos públicos. El pleno de la Cámara de los Diputados adoptó el pasado 7 de noviembre la ordenanza de urgencia con enmiendas presentadas a las comisiones de especialidad que prevén alzas salariales en Educación y Sanidad de casi un 15%. El primer ministro Dacian Ciolos anunció el pasado 8 de noviembre que el Gobierno impugnaría ante el Tribunal Constitucional la ley a través de la cual se realizan estos aumentos. Ciolos ha acusado de populistas y electorales las modificaciones que se han hecho de la ordenanza en el Parlamento, sin analizar o debatir estas modificaciones que hacen que cualquier Gobierno se pueda encontrar en la imposibilidad de adoptar una ley única de los salarios que solucione el asunto de las desigualdades del sistema público. Ciolos también ha señalado que no es posible que los parlamentarios no se hayan enterado de la Ley de responsabilidad fiscal-presupuestaria según la cual seis meses antes de las elecciones parlamentarias no se pueden aprobar leyes sobre aumentos salariales. El primer ministro ha precisado que la ley menciona que las instituciones públicas no aprueban semejantes leyes y el Parlamento es una institución pública.
El presidente Klaus Iohannis ya ha decidido promulgar la ley sobre los aumentos salariales en Educación y Sanidad. Liviu Dragnea, jefe del Partido Social Demócrata, el partido que ha ganado las elecciones legislativas y que inició estos aumentos pese a la oposición del Gobierno, está decidido a aplicarlas a partir del próximo 1 de enero. Dragnea ha mencionado que el PSD ha tomado en cuenta estos aumentos en el proyecto de presupuesto al igual que el aumento del salario mínimo hasta 1450 lei también a partir del 1 de enero de 2017. Asimismo el exjefe de la campaña electoral del PNL, Gheorghe Falca, ha declarado que siempre “se pone alegre cuando crecen los sueldos en la administración”. Sin embargo, ha añadido que espera una ley única de los salarios para que no haya más desigualdades en el sistema salarial y, evidentemente, un crecimiento constante de los sueldos de los empleados de la administración pública local y central. Por otra parte, el ministro de Trabajo Dragos Pislaru, que se opuso a las medidas, ha afirmado después de la decisión del Tribunal Constitucional que los “recursos son limitados” y “alquien pagará la cuenta”, o bien otros funcionarios públicos o bien toda la población.
