10 milioane de oameni s-au perfecționat prin pactul pentru competențe
Peste 10 milioane de oameni au beneficiat de cursuri de formare și perfecționare profesională organizate prin intermediul Pactului european privind competențele. Datele sunt oferite de un sondaj realizat de executivul comunitar pentru a verifica succesul inițiativei.
Mihaela Mihai, 29.04.2026, 10:53
Pactul european privind competențele a fost lansat în noiembrie 2020 cu scopul de a atenua deficitul de forță de muncă din anumite domenii. Chiar înainte ca executivul comunitar să facă publică inițiativa, aproape două treimi dintre întreprinderile mici și mijlocii din Uniunea Europeană au declarat într-un sondaj Eurobarometru că nu pot găsi talentele de care au nevoie.
Prin intermediul parteneriatelor public-privat, pactul identifică lacunele în materie de competențe în rândul lucrătorilor, al întreprinderilor și al industriilor europene și urmărește să le completeze, contribuind la tranziția verde și la cea digitală a Europei.
Pactul a mobilizat de la început și până acum o rețea de 4 000 de organizații, de la industrie, parteneri sociali, furnizori de educație și formare, autorități regionale și locale, până la servicii de ocupare a forței de muncă. Împreună, acestea au investit peste un miliard de euro pentru a consolida competențele în întreaga Uniune, potrivit sondajului realizat de Comisia Europeană.
Iar 85 la sută dintre întreprinderile și lucrătorii intervievați apreciază beneficiile și impactul pactului, cum ar fi acțiunile comune, accesul la informații privind competențele, precum și oportunitățile de colaborare în rețea.
Sondajul a arătat, de asemenea, că întreprinderile și lucrătorii participanți au continuat să își intensifice eforturile pentru a îmbunătăți accesul la învățare. Acestea au acordat prioritate competențelor digitale și celor legate de tranziția către o economie verde. Acest lucru, spune Comisia, reflectă cele mai presante nevoi ale pieței forței de muncă din Europa.
În cei 5 ani și jumătate de la lansarea Pactului, au fost elaborate sau actualizate aproape 46 500 de programe de formare profesională, inclusiv cursuri de scurtă durată sau programe mai lungi de calificare profesională.
Sondajul a mai arătat eficiența parteneriatelor regionale pentru competențe, 93 la sută dintre ele demonstrând o îmbunătățire a alinierii cererii și ofertei la nivel regional.
Un exemplu notabil este parteneriatul regional pentru competențe din Tesalia, Grecia, care oferă lucrătorilor competențele necesare pentru a reuși în domenii precum agricultura inteligentă și energia din surse regenerabile.
