Manifestations contre la loi sur la grille unique des salaires
Le projet de loi sur la grille unique des salaires suscite de nouveau des manifestations.
Sorin Iordan, 17.06.2026, 13:26
Le projet de loi sur la grille unique des salaires en Roumanie continue de susciter le mécontentement parmi différentes catégories de fonctionnaires. Publié pour consultation publique fin mai, ce projet de loi propose une réorganisation structurelle complète du système salarial public, touchant la hiérarchie des fonctions, les échelles de rémunération, le système de primes et l’évaluation des performances. La loi met en place une grille unique composée de 12 échelons de salaires et fixe un ratio maximal de 1 à 8 entre le salaire le plus bas et le salaire le plus élevé du système public. Parallèlement, tous les postes seront réévalués au niveau national selon une méthodologie coordonnée par le ministère du Travail, afin d’éliminer les disparités entre les institutions et les catégories professionnelles.
De son côté, le ministre du Travail par intérim, DragosPislaru, a récemment déclaré que la nouvelle loi n’entraînerait aucune baisse des salaires existants actuellement dans le secteur public, ni des pensions de retraite. Il a admis que le projet présentait plusieurs problèmes, tout en affirmant que des solutions étaient recherchées pour y remédier. Malgré les assurances du gouvernement, les principales confédérations syndicales ont souligné que ces changements entraîneraient une baisse des revenus des employés du secteur public.
La manifestation des ambulanciers
Par exemple, les ambulanciers ont manifesté contre la réduction des indemnitésconcernant la garde, les jours fériés et les conditions dangereuses, et aussi contre la baisse de leur revenu net, suite aux coefficients salariaux proposés. La fédération qui les représente a demandé une révision du projet et le maintien des droits salariaux de cette catégorie de personnel médical. Ils ont été rejoints par des milliers d’employés de l’Agence nationale de l’administration fiscale, des agences de retraite territoriales et des tribunaux.
A son tour, le Conseil supérieur de la magistrature a vivement critiqué le projet de loi sur la grille unique des salaires affirmant qu’il « compromettrait définitivement le fonctionnement de la justice ». La Cour suprême de justice a démontré qu’après l’adoption de la loi, le revenu d’un magistrat novice « aurait un niveau absolument inacceptable » et que les magistrats verraient leurs revenus baisser s’ils étaient promus dans une juridiction supérieure ou au parquet.
Les enseignants sont descendus dans la rue
Le mécontentement est tout aussi palpable dans les rangs des enseignants. L’une des dispositions les plus contestées du projet de loi sur la grille unique des salaires concerne la prime de performance accordée pour une durée de 5 ans, qui représente actuellement une augmentation de 25 % du salaire d’un enseignant. Les syndicats craignent que cette prime ne soit supprimée de la grille salariale de base et remplacée par une prime de performance incertaine, versée trimestriellement, semestriellement ou annuellement, et limitée à 30 % des employés au maximum. Selon les syndicats, le projet de loi prévoit également l’intégration de l’indemnité pour surcharge neuropsychique dans le salaire de base et la suppression de la prime accordée aux professeurs principaux.
Et ce n’est pas tout. Les douaniers sont aussi mécontents et ont organisé une grève d’avertissement ce mercredi.
Notons pour terminer que l’adoption de la loi sur la grille unique des salaires dans le secteur public est un jalon du Plan national de relance et de résilience de la Roumanie et conditionne l’accès à des fonds européens d’une valeur de plus de 700 millions d’euros. Pour ne pas perdre ces fonds, la loi doit être adoptée d’ici la fin de l’été.
